2023-02-15 09:52:04.0 3浏览
设想下,如果我们能否发布一个二维码给微信群,支持所有人进行报名,参训.
后台还可以进行审核和打印培训名单.通过审核的人员可以学习培训中的课程和参加考试.管理员可以监督这批班次的所有报名学生的学习进度以及获证情况.
比起只是发送课程给学生学习,增加了审核环节,可以有效的过滤掉不适合学习的人,同时可以只 监控本批次的培训名单的学习效果,更加严谨和有效率.特别适合企业组织某次培训,简单又高效.
首先,需要设置科目,科目关联了所对应的课程和报名流程说明等内容,包括价格等信息.设置科目后,可以选择该科目,设置下面的班级.
进入培训管理>开班计划,选择新建科目
新建科目
科目代表了培训的目标和内容描述以及对应的课程.所以在新建科目的时候,创建科目的对应的学习任务,以及详情描述,把培训的内容描述,培训目标以及注意事项都可以在详情描述里说清楚.
选择发布科目
可以设置科目对应的价格,封面图片,和绑定任务包(科目培训对应的课程内容),点击选择任务包按钮
可以选择对应的任务包,编辑任务包可以选择对应多个课程,以及设定这个任务包的有效期.(有效期的作用是自用户报名之日起,到有效期指定的天数后到期)
绑定该任务包后,以后报名这个科目下的开班的就会获得这个任务包对应的所有课程的学习权限.
新建培训
新建科目后,下一步就应该在这个科目新建开班.开班象征着不同批次.用户报不同的班级,会入到线上不同的班级.方便后续组织培训过程中的管理.例如可以通过报名后,导出用户名单实施后续培训,以及跟踪这个班级的用户学习进度.给这个班级的人员群发考试等等操作.
如果没有分班,后续您再想给这批参加培训的人做操作肯定会很麻烦.
选择科目,点击发布开班.
进入新建班级界面,这里重点是设置绑定线上班级.默认是没有绑定的,但是这个地方非常重要,建议绑定,这样后续用户报名后将直接入线上班级,方便您后续的操作.
如果希望用户报名的时候提交资料先进行审核,审核后方能入班,着必须选择上报审核资料.
编辑培训
如果用户已经创建了培训,后续希望修改,可以找到该培训,双击编辑培训.
获取培训二维码
可以获取培训二维码,分享到群里,让大家扫码报名.选择班级的记录上有报名地址,选择报名地址.